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【0527-88266222】、【0527-88266222】。 浙江省,湖州市,吴兴区 吴兴区，隶属于浙江省湖州市，地处浙江省北部、湖州市中部、太湖南岸，东与湖州市南浔区、苏州市吴江区接壤，南与德清县相接，西与安吉、长兴县交界，北滨太湖，与江苏省的苏州、无锡隔湖相望，总面积871.9平方千米。截至2022年10月，吴兴区下辖13个街道、5个镇、1个乡。截至2022年末，吴兴区户籍人口44.9万人。
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湖州吴兴劳务派遣案件事实2018年2月1日刘某与某公司签订《劳动合同书》，约定：由某公司湖州吴兴劳务派遣其至某大厦担任客服岗位工作；合同期限2018年2月1日至2020年1月21日；用工单位安排其执行标准工时工作制，每周休息两天，月工资标准1620元，于每月25日前以货币形式支付；甲方（被告方）未能安排乙方（刘某方）工作或被用工单位退回期间，应当按照不低于沈阳市工资标准按月支付乙方报酬，等等。刘某在被告某大厦工作期间实发工资数额为2200元/月，每月某大厦还给其发放餐补和加班费。2019年3月8日，某大厦对物业管理人员进行综合测评，刘某综合表现为12票，良好3票，称职3票，不称职6票，排位为末位。
3月12日某大厦向某公司发出《协商函》，协商将刘某退回事宜，函中将刘某不胜任工作岗位拟退回的理由进行了说明，具体退回理由为：1、湖州吴兴怀疑其大专学历造假；2、湖州吴兴同事关系不融洽，影响工作开展；3、湖州吴兴能力不足，负责的写字间出租工作一年来零业绩；4、湖州吴兴综合考评结果末位，不合格。3月15日，某公司给刘某发出《解除劳动关系通知》，解除原因为：因用工单位经营方针和业务发生一定调整和改变，刘某所学专业和经历、湖州吴兴能力均不符合该公司的要求，故做出解除劳动关系处理。其后某公司从4月起对刘某的社会保险停保，不再缴纳保险费。
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